GESTIÓN DE APRENDIZAJE Y CONOCIMIENTO
Las organizaciones están buscando desarrollar nuevas habilidades y competencias con el fin de lograr sus objetivos estratégicos.
Nuestro apoyo consiste en diseñar e implementar estrategias para cerrar brechas de aprendizaje y acelerar el desarrollo profesional de su gente utilizando nuevas tecnologías y herramientas que facilitan la adquisición de conocimiento.
El servicio está orientado hacia el diseño de acciones formativas de todo tipo, adecuadas a las necesidades reales de su empresa, que le otorgarán efectividad y competitividad en el mercado.
Capacitación “in company”. Outdoor training. Mentoring. Coaching.